花田酒地旅游基础设施的澄清文件

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内容

修改前

修改后

评标办法2.2.4(2)：资信业绩评分标准：主要施工管理人员配备

1.项目负责人（同时为施工负责人）：具有

市政公用工程专业*级及以上注册建造师

和安全生产考核合格 B 证的得 3 分；同时具

有市政工程类专业中级及以上职称的加 1

分，本项最高得 4 分。

2.施工技术负责人：具有市政工程类专业中

级及以上职称的得 2 分。

3.园林绿化负责人：具有园林绿化类专业中

级及以上职称的得 1 分。

4.造价负责人：具有土木建筑工程专业注册

*级及以上造价工程师证书（含土建或土木建筑专业的注册造价工程师）得 1 分。

注：1.投标人的人员证书及证明材料按招标

条件第*章投标文件格式中的要求及本评

标办法要求提供，投标人未提供印证资料

的，或提供的印证资料不齐全的，或其投标

人员不满足以上要求的，均不予认可。以上

参与投标的人员，不得相互兼任，不重复计

分，须为本单位人员，需提供由社保部门出

具的在该投标人单位社保缴费证明，社保缴

费证明是指，由社保部门出具的主要人员在

该投标人单位最近 6 个月连续缴费证明，从

招标文件开始下载时间的上*个月或上上

个月起算，往前推 6 个月的连续、不间断的

缴费证明，企业设立不足 6 个月的可少于 6

个月；退休人员提供退休证明材料，无需提

供社保缴费证明；新聘人员在该投标人单位

的社保缴费证明不足 6 个月的，还应提供聘

用合同。

5.若为联合体投标的，施工人员由施工单位

提供，不得与设计单位交叉任职。。

3.园林绿化负责人：具有园林绿化类专业中

级及以上职称的得 1 分。

4.造价负责人：具有土木建筑工程专业注册

*级及以上造价工程师证书（含土建或土木

建筑专业的注册造价工程师）得 1 分。

注：1.投标人的人员证书及证明材料按招标

条件第*章投标文件格式中的要求及本评

标办法要求提供，投标人未提供印证资料

的，或提供的印证资料不齐全的，或其投标

人员不满足以上要求的，均不予认可。以上

参与投标的人员，不得相互兼任，不重复计

分，须为本单位人员，需提供由社保部门出

具的在该投标人单位社保缴费证明，社保缴

费证明是指，由社保部门出具的主要人员在

该投标人单位最近 6 个月连续缴费证明，从

招标文件开始下载时间的上*个月或上上

个月起算，往前推 6 个月的连续、不间断的

缴费证明，企业设立不足 6 个月的可少于 6

个月；退休人员提供退休证明材料，无需提

供社保缴费证明；新聘人员在该投标人单位

的社保缴费证明不足 6 个月的，还应提供聘

用合同。

5.若为联合体投标的，施工人员由施工单位

提供，不得与设计单位交叉任职。

1.项目负责人（同时为施工负责人）：具有市政公用工程专业*级及以上注册建造师和安全生产考核合格B证的得3分；同时具有市政工程类专业中级及以上职称的加1分，本项最高得4分。

2.施工技术负责人：具有市政工程类专业中级及以上职称的得2分。

3.园林绿化负责人：具有园林绿化类专业中级及以上职称的得1分。

4.造价负责人：具有土木建筑工程专业注册*级及以上造价工程师证书（含土建或土木建筑专业的注册造价工程师）得1分。 

5.若为联合体投标的，施工人员由施工单位提供，不得与设计单位交叉任职。

注：1.投标人的人员证书及证明材料按招标条件第*章投标文件格式中的要求及本评标办法要求提供，投标人未提供印证资料的，或提供的印证资料不齐全的，或其投标人员不满足以上要求的，均不予认可。以上参与投标的人员，不得相互兼任，不重复计分，须为本单位人员，需提供由社保部门出具的在该投标人单位社保缴费证明，社保缴费证明是指，由社保部门出具的主要人员在该投标人单位最近6个月连续缴费证明，从招标文件开始下载时间的上*个月或上上个月起算，往前推6个月的连续、不间断的缴费证明，企业设立不足6个月的可少于6个月；退休人员提供退休证明材料，无需提供社保缴费证明；新聘人员在该投标人单位的社保缴费证明不足6个月的，还应提供聘用合同。

投标保证金截止时间

***4年4月8日**:**

***4年4月**日**:**

投标文件递交的截止时间

***4年4月9日**:**

***4年4月**日**:**