基本信息
项目名称
关于校园安保军事化的宿舍管理和门卫服务的在线询价
询价单编号
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采购目录
物业管理服务,物业管理服务
项目优先级
非紧急
报价开始时间
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报价截止时间
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采购单位
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采购单位联系人
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联系方式
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传真号码
预算总额(元)
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成交规则及确认方式
自动成交：询价单截止时间后，系统对所有参与供应商按照报价由低到高排序，以'最低报价'原则推荐出成交供应商，报价相同的以报价时间优先。
供应商要求
供应商规模要求
大型企业，中型企业，小型企业，微型企业
供应商资格要求
基本要求：符合《中华人民共和国政府采购法》第***条的规定，符合《关于规范政府采购供应商资格设定及资格审查的通知》第*条规定且已在本系统注册并通过资质初审的供应商。
供应商区域范围要求
询价商品清单
商品名称
技术参数或配置要求
建议品牌及型号
数量
控制总价(元)
军事化校园安保服务
主要参数：军事化校园安保服务宿舍安保管理员：13人；其中女管理人员不少于4人。
门卫安保人员（含视频监控员）：5人 ；
共需人员：18人；
1．要求从业人员男性必须是服兵役两年以上（含两年）的退伍军人并持有退伍证，女性必须从事保安管理行业两年以上。
2．具有初中以上文化程度，身体素质好，能上夜班，男性身高165cm以上，女性身高155cm上，年龄18岁至45岁，凡被刑事处罚过的人员一律不接收。
3．安保人员上班时间分三班轮岗；宿舍管理员上班时间为24小时驻校制，除学生在教室上课时间外（8小时以外），其余时间都是宿舍管理员的上班时间，要求12人均在岗位上班，夜班2人值通宵班，学生周末放假除安排相关人员值班外，其他人员可以休息。
4．投入本项目从业人员的工资及每年应有的福利费、奖金、加班费等由保安公司负责，工资水平应不低于当地最低工资标准，法定节假日、双休日及其他超出上班时间的加班，保安公司必须按国家规定支付加班费。
5．保安公司必须按国家规定为每位从业人员交纳各种社会保险。
6．学校放寒假、暑假期间保安公司对从业人员正常发放工资，不能因为放寒假、暑假而克扣从业人员工资。
以上费用均由保安公司承担，业主不再支付相关费用。对此不作响应和承诺的均作无效竞标处理。
五、校园宿舍安保管理员和门卫安保人员的要求及考核
（一）宿舍安保管理员（教官）的管理要求
宿舍管理员（教官）肩负宿舍内所有同学生命、财产安全的重任，应保证宿舍内学生有良好的休息、就寝环境，防止宿舍内严重违纪事件发生。预防宿舍内疾病流行，保证消防安全，督促学生按时起居，协助学校领导、学生科、教务科和班主任把学校管理落到实处。
1．按时开、关灯，督促学生按时起居。每天早晨起床铃响后，管理员要催促学生尽快起床。 2．督促学生搞好寝室卫生及内务整理，每天定时检查并将寝室卫生及财产损坏、内务整理欠佳的情况及时通知班主任安排整改，每天将检查情况交学生科。学校定时抽查寝室卫生及内务整理。 3．严格巡查寝室，防止不法分子冒充家长到宿舍滋事，坚决杜绝学生受性侵等恶性事件在我校发生，学生除上课八小时以外时间里，宿舍管理员（教官）必须每半小时上到宿舍楼巡查一次，如因宿舍管理员（教官）没有正常巡查造成恶性事件发生，而又没有及时得知并上报的，由保安公司负责处理并承担所有法律责任，给学校带来损失的，由保安公司承担赔偿责任。 4．认真执行查房制度，每天认真填写《梧州农业学校住宿情况表》，不按时起居的学生，在宿舍内违纪的学生等，并将情况及时告知班主任和学生家长，每周汇总上报学生科。 5．遵守值班纪律，不准无故离开岗位，不得无故外出和干私活。如因特殊情况，需暂时离开宿舍，应找人代理事务，并向主管领导请假，告知离开宿舍时间。 6．严肃工作纪律，不准与学生称兄道弟帮结伙，不准讲有辱学校的话，不准做有害学校的事。 7．关心爱护学生，多做学生思想工作，遇事沉着、冷静，不简单粗暴。 8．学生就寝后，管理员应巡视寝室，维护就寝纪律，检查学生就寝人数，对没有回宿舍的学生要在《梧州农业学校休息人数情况表》上做好相应记录并及时通知班主任和在第一时间内告知学生家长。 9．宿舍管理员（教官）要及时了解每层楼的供水、供电情况，对学生浪费水的情况应制止，并做记录登记 。
10．在宿舍内对有困难和有病的学生要及时提供帮助，并及时通知班主任。 11．宿舍内学生吵闹、大声喊叫、跳动、打球等过激行为应给予制止。 12．严防宿舍内吸烟、酗酒、赌博、打架、敲诈事件的发生，检查发现必须马上制止教育，并上报班主任和学生科。 13．宿舍管理员（教官）要了解本栋宿舍学生的基本情况，特别是经常违纪的宿舍和学生，重点做思想工作 。 14．严禁学生在宿舍内点蜡，乱接电线等危险行为，宿舍管理员（教官）必须督促到位或者及时制止。 15．定期或不定期对住校学生进行“管制刀具和危险物品”清缴并填写相关记录资料。
16．认真遵守和执行广西梧州农业学校宿舍管理员工作内容。
17．坚持夜间巡逻制度，做到半小时要巡逻校园一次，每夜每栋宿舍楼巡逻不少于3次，并填写《梧州农业学校宿舍巡查记录表》。
18．如果乙方不能按时到岗致使校方财产丢失，保安公司需要按财产市场价赔偿，因不可抗拒力因素导致除外。
19．管理员在值班期间如发生盗窃案及火灾事故，必须主动制止，同时及时报告机关、消防部门及单位有着主管人员。有病重的学生协助班班主任送到医院就诊治疗，有重大安全事故汇报当日值日领导。
20．工作中因工作不负责任发生责任事故、不服从工作安排、脱岗、超假等现象，视情节严重按学校和保安公司签订的合同，给予当事人赔偿、扣工资及解聘等处理。
21．双休日，坚持严管，做好各种登记、检查和日常工作并及时上报班主任和学生科。
22．不尽事宜按学校出台的相关规章制度执行。
（二）门卫安保人员的管理要求
1．全面负责学校大门出入口控制，人员、车辆、物资进出门的管理和校园防火、防盗、防投毒、治安巡逻，维持校园秩序，维护校园稳定，及时发现和消除安全隐患。全面负责学校电动门、识别门、不锈钢门、防冲撞栏、一键报警装置、公网集群对讲机、安保器械等的使用和日常维护（维护费除外）。
2．做好对带入或带出学校的可疑物品进行盘查，确保师生安全。对进出学校的外来人员携带的物品进行登记，对可疑物品要进行查验，严禁易燃易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园，对带出学校的大件物品要请示学校领导同意并查验登记后方可放行，杜绝学校公共财产丢失。
3．学生在校上课期间，凭学生的校徽、请假条（请假本）、请假系统机放行学生出校门。学生返校（尤其双休日回校、半夜回校、凌晨回校），要做好校徽检查、与登记核实工作，并及时告知学生管理部门，没有校徽的学生要求其电话通知家长（或班主任）核实身份后方可进入校园，否则不得进入学校。
4．全面负责校园内安全秩序维护、交通秩序维护、车辆指挥与停放。
5．重点部位的外围定点守护与区域治安巡查。
6．校园内公共部位消防设施的日常检查、维护与管理。
7．校园内公共部位安全隐患检查、排除及上报，违规纠正，有针对性地开展安全教育和提示。
8．校园突发事件处置、灾害预防、火灾扑救，制止校内暴力事件，随时准备提供紧急援助。
9．校园监控视频的值守与故障报修等（维护费除外）。
10．协助并配合楼宇内部安全防范，提供安全力量支援。
11．每月定期开展一次消防演练、一次安全应急演练、2次工作例会、掌握各项技能，随时出警，为师生提供紧急救助服务。
12．在学生科的组织和领导下，做好校园内部治安综合治理工作，及时受理校区内各类纠纷和治安案件，及时、正确处理校园内的各类突发事件。
13．配合学校学生科、教务科、后勤服务中心等相关业务部门对学生宿舍、教学楼、实训楼、办公楼、学生食堂等公共区域或各楼层进行公共设施、用水用电、消防安全、卫生情况等进行检查记录，作为管理部门检查评比的依据。
14．学生中午、下午放学的一个小时里，要求要有两名门卫安保人员，（至少一人持械）在岗做好学生出入校门安全管理工作。
15.非放学时间学生要求离校，没有班主任、教师书面批准的，一律不得放行，杜绝因学生逃学而在校外发生安全事故。
16．做好到我校来访、会友及其他公务活动的外来人员和车辆的询查和登记工作，未经登记或情况不明的不允许进入校园。
17．所有值班人员必须按规定时间准时到岗，并经常查看校安全生产情况，做好岗位、物品的清洁卫生、严格做好值班、交接班的手续与记录，交清责任。
18．定期开展安全防范应急演练。
19．配合司法机关，打击校园内部与周边的违法犯罪活动。
20．其他属于安全保卫专项安保管理范围内的工作及校方临时交办的任务，应积极配合和完成。
21．不尽事宜按学校出台的相关规章制度执行。
（三）宿舍管理员、安保人员考核细则
1．缺勤脱岗、擅离岗位一次扣当事人20元。
2．发生事故不及时到场，每次扣值班人员20元。
3．学生宿舍卫生不达标而又不及时报告学生科的，每间次扣管理员5元。
4．公共卫生区（楼梯间）卫生不达标的每次管理员扣10元。
5．宿舍有打架、赌博、酗酒现象而没有及时发现的，每次扣管理员10元。
6．检查评比及各项工作弄虚作假每次扣当事人10元。
7．学生翻越围墙或冲出校门不制止、不登记、不报告一次扣值班人员20元。
8.外来人员进入校园没有正常履行询问、登记手续就放入校园的，一次扣值班人员20元，给学校及人员造成损失的由保安公司赔偿。
9．与学生发生肢体上的冲突，给学生造成损害的应当由保安公司赔偿，情节严重的给予扣保安公司5000元至10000元，保安公司应解除该人员的聘用关系。
（一）在线询价单位必须是具备法人资格并具有公安厅下发的保安服务许可证（原件）的保安公司，具有校园保卫和宿舍管理经验，具备良好的从业信誉和安全保卫经验，有完善的管理体系和健全的内部管理规章制度，有学校校园安保服务经历、经验的单位优先。 （二）在线询价单位应认真研究学校安保服务的教育属性，知晓校园管理的特点，根据校园内的不同服务对象，制订切实可行的校园服务整体方案，完善专项管理制度。校园服务方案和组织措施将作为评标的重要依据。（一）质量目标要求
1．依托行业标准，根据校方管理规定与服务要求，制订切实可行的校园保安服务整体方案和应急预案，突发事件反应迅速，预案处置有力。
2．依法办事，文明值勤，严格管理，保障学校财产和师生人身不受侵害，维护正常的教学、生活秩序。
3．全年无责任事故和责任案件发生，师生对校园安全保卫管理工作普遍认可，有安全感，对校园安保管理服务满意率在90%以上。
（二）服务质量要求
1．树立“服务第一，用户至上”的思想，保障校方师生人身和财产安全。
2．管理要坚持原则、工作慎密严谨；服务要以人为本、主动热情；处理问题要高度警惕、有理有节。
3．坚持原则，针对不同服务对象，区别对待，灵活操作，妥善处理。
4．上岗人员仪表整洁，统一着装，挂牌上岗，规范管理，礼貌待人，保持岗位卫生整洁。
5．依法办事，文明值勤，不与师生发生争吵或冲突，坚决做到打不还手、骂不还口。
6．有求必应，有警必出。
（三）队伍建设与管理要求
1．保安公司负责提供进驻人员工作所需的装备、器材、通信设备、工具、常用办公耗材等。
2．内部管理体制及规章制度健全，设立安保主管，全面负责安保人员的规范化管理。
3．安保人员在自主用工的同时，采取切实有效措施维护从业人员的相对稳定，严格控制非违纪原因的人员轮换比例，合同期限内不超过40％；安保主管更换，应提前一个月以书面形式通知校方，其他人员更换要提前3天通知校方；做出的承诺必须兑现；确保服务质量不因人员变动而受影响。
4．人员应聘、录用、离职等管理档案规范，手续齐全，无违法犯罪记录，并交校方备案；非本市户口从业人员应主动接受当地公安机关暂住证的办理和暂住人口的管理，提供无违法犯罪记录表；离职人员严禁擅自进入校园。
5.严格按照疫情防控要求和学校管理要求执行校门口岗位安全管理工作，未尽事宜参照学校管理和门卫室的岗位职责要求、应急预案要求执行。
（四）人员素质要求
1.安保负责人必须是大专以上学历或自学考试专科毕业的退伍军人管理人员，熟悉安保管理服务流程，有不少于3年的相关工作资历。
2．安保从业人员应持有保安人员具备的有效证件、身份证件信息准确、无违法犯罪记录、熟悉安保器械使用与维护、知法，懂法，依法办事，灵活执行校园安保管理方案，必须严格遵守安保从业规范，模范遵守校园安保管理规定。
3．安保主管应具备有较高的政治思想素养和业务管理水平，有较强的组织协调能力，受过专门的业务培训。
4．宿舍管理人员的素质要求：文化程度初中以上，必须服兵役两年以上（含两年）退伍军人，身体健康，体貌端正，没有传染病及精神病等不能控制自己行为能力的疾病病史，且无犯罪记录。
5．对所聘用的安保人员要有吃苦耐劳的精神和高度的责任感，熟知校方的管理制度，严格认真履行岗位职责，善于发现各类问题，具备一定的管理经验和处置突发事件的能力。
6．在岗人员必须严格遵守校
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结果
重新询价
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不符合业主采购需要
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报价时间
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广西莱华保安服务有限公司
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柳州市建鑫物业服务有限公司
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